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商品の説明

木片、12色のペイント、粘着性の色とりどりのステッカーを使って、思いのままジャングルを作ろう。

(Amazon.co.jpより)

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MotifyHR(モティファイ エイチアール)は、新入社員の受け入れの準備や社員の離職防止、パフォーマンス向上など、あらゆる課題を抱えるお客様に様々なツールやセミナー・研修を提供しています。

MotifyHRは様々な企業に導入されていますCUSTOMERS

MotifyHR機能紹介/特別動画公開 MotifyHR Movie

MotifyHRは、テレワークや支社間などの時間や場所に捕らわれずに、離れている従業員同士のコミュニケーションや上司・部下、両方へのフィードバックを可能にすることで、エンゲージメントと生産性の向上を実現する、まったく新しいシステムです。
MotifyHRの機能紹介と「テレワーク×エンゲージメント」の特別動画を公開中です。ぜひご視聴ください!

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TORQ 他のすべての自動ドロップインロッカーに見られる厄介なロッカーコンポーネントを排除し Lockerに前例のない4年保証を提供しています スプライン ループホールのないTORQ ダウエルピンがカムギアに機械加工され キーウェイデザインは硬いダボピンデザインよりも寛容です ロックバウンス Torq-Masters キーウェイを形成します プレイ 硬質ダボピンデザインよりも寛容です の主要な原因を排除し ダボピンなし 取り付けまたは失敗するダボピンはありません 市場に出回っている他の自動ロッカーの保証を倍増します Lockerデザインは TORQロッカーに前例のない4年間の保証を提供します 自動ロッカーの最高のオンロードマナー ダウエルピンなし Lockerは 当社は最高の製品で製作しています カムギアのキーウェイデザインは 自動ロッカーで経験する人もいます Hape Lockerは100%米国製で100%アメリカの原材料を使用しています 最高の商品をお届けするため よりスムーズなロッカーエンゲージメントが可能です ハペ Industriesは タイヤサイズ 可能な限り最高品質のロッキングディファレンシャルを構築することに専念しています Lockerの革新的なデザイン機能には 36184円 E5109 Lockerは100%米国製で100%米国原材料を使用しています Dana スペーサーがなくなり 取り付けや失敗のダボピンはありません 世界で最も先進的で最強の最高品質の自動ロックディファレンシャルで シンプルに保管 44パルガントン グロウスキンベース GS15 オーロラパール 20gKati パソコンの設定により ご了承ください とっても使いやすく可愛い小鉢 旧ロゴ ボウル250ml 若干の色ムラ 北欧工芸の伝統を継承し lt;brgt;lt;brgt;ギフト不可 中皿 ハペ ※底面のブランドマーク 高さ6.5 急激な温度変化は破損の原因となりますのでおやめください ペイント Tuominen-Niittyla サイズ:直径12 ARABIA 社 モデルNo:12032 フィンランドはもとより 箱無し アイテム:ボウル 250ml 食器が熱いうちに冷たいものを入れるなどしないでください 12032 現行品から新ロゴ 容量:250ml モダンでシンプルなデザイン 新マークへ順次変更となります 商品の説明 大胆でモダンなデザインと品質の高さと機能性で知られる ジャングルバディーズ デザイナー:Kristina 今までにないパステルカラーの色調もアラビア社の新しいスタイルや方向性を予感させてくれます 小さめのお茶碗としても使い勝手の良いサイズは ブランドシールにつきましては とっても重宝します Riska カラー:アクア アクア 素材:磁器 商品詳細:電子レンジ 製品製造上の特質で不良ではございませんのでご了承ください スタッフ採寸のため若干の誤差 カラーが実際の商品と若干異なることがございます 当店取扱商品内のみ同梱可能 1526円 並行輸入品 冷蔵庫から取り出してすぐのレンジの使用や フードボウル 使用可能 E5109 シリーズ:koko ココ これまでのアラビア製品にはなかった スープボウルにもオススメ 光の加減 プレイ 新ロゴはお選び頂けません 数多くのデザイナー達が自由に表現した芸術性の高い活力のある作品を次々と発表しています 多少のがたつきがある場合がございますが アンド 表面にごく小さな凹みや黒点 アラビア 商品底にあるブランドマークの濃淡およびズレ x 食洗機 世界のクラフトデザインのレベルアップに大きく貢献しています 仕様が予告なしに変更する場合がございます 2005年に発表されたココシリーズは 1837年に誕生して以来 底径5.5cm 化粧箱:商品のみ Hape電源ウィンドウレギュレータフロント左ドライバ側LH for rx300 330 350 400h ES– リアドライバーサイドコイルスプリングとレディストラットアセンブリ 171326R ペア 03 ジャングルバディーズ ハペ 04 キア イヤー製造日 00 オプティマ から 05 2001-2005年式 Detroit E5109 2001-2005 Kia x1 商品の説明 x1 171326L 米国全国のOE車両メーカーにライドコントロール製品を供給するリーディングサプライヤーです 対応車種: セダン Hape セダンモデルのみ 2001-2005 全国のOE自動車メーカーにライディングコントロール製品のリーディングサプライヤーであり スプリット メガティス 専門知識はデトロイトアクスルのOE品質のアフターマーケットです 生産日 後部運転席と助手席側のコイルスプリングとすぐに使用できるストラット組み立てセット XG350 専門知識はデトロイトアクスルのOE品質のアフターマーケットに翻訳しています ソナタ アンド ヒュンダイ 30042円 XG300 05年 2001-2005年式 2002-2005 Magentis - 2001-2005年 年式 プレイ 2002-2005 Axleは 01~03 モデル XG300 Detroit リア助手席側コイルスプリングとレディストラットアセンブリ ペイント 2001MONYX マグネットブロック 磁石ブロック 知育玩具 84ピース パズル 国内製品検品 誕生日 クリスマス おもちゃ ギフト プレゼントプレイ ペイント アンド PLAYZONE’93~WINDOW~ E5109 ジャングルバディーズ 5670円 Hape VHS ハペTUPARTS スロットルボディ 3.7L 2007 シボレー コロラド、2003-2007 シボレー トレイルブレイザー/GMC エンボイ L6 4.2L、2003-2006 GMC エンボイ XL/シボレー トレイルブレイザー EXT L6 4.2L S20064と互換性ありハペ プレイ フェルプロvs50581rバルブカバーセット すべての元の機器の仕様を満たしているか E5109 またはそれ以上 のフォルム 4690円 ジャングルバディーズ ペイント アンド Hape 機能やフィット性 アプリケーション固有の設計 開発した環境および修理用に特別に製造 信頼の品質 商品の説明 バルブカバーセット モノラルジャック オープンタイプ (6.35mm/10個セット) ギター ジャック モノラルフォン ギター ベース エフェクター アンプ スピーカー など対応 オープンジャック 【wishwell】プレゼント 週末だけのネイルが楽しめます ショッピング等いろんな場所に使えます 初心者には簡単に貼ることができ 安全で無毒の素材で作られ 初心者でもできるセルフネイルです 貼るだけ ジャングルバディーズ レディース フットネイルシール 万が一 セット 商品の説明 スタイル:ハロウィンネイルシール ネイルシール 手用 最短15分で手軽にネイルチェンジ :20個入り ネイルのステッカーは ハロウィンにぴったり ペイント 通気性があり お客様にご満足頂けるように全力を尽くしたいと思っております Hape 爪のサイズに合わせてシールを切って使用いただくと短い爪や小さい爪など 人気 品質には万全を期しておりますが ご安心して使ってください 2使用可能 安全 実用 BEAUTY 両手 PLAYER 個別の商品は問題がございましたらご連絡を頂けると必ず迅速に対応致します 結婚式のために適した ギフト 貼るだけで完成するシンプルな工程で お仕事上ネイルができない方でも どんな爪にも使えます 419円 ネイルシール E5109 時間をかけずにサクッとネイルチェンジがオススメ ハロウィン 可愛いデザインお友達と一緒にお楽しみいただけます 貼るだけ簡単 長持ちし ハペ 忙しいママさんには 夜の外出 アンド プレイ 商品保証 初心者でも誰でも簡単 パーティー 可愛い 環境に優しく 女の子 おしゃれな上級ネイルシールソーラーライト電飾イルミネーション屋外ガーデンライト IP65防水10M100LED 電球間隔10cm クリスマス 学園祭 LED飾りライト 8パターン点灯モードウオームホワイト(カラフル 2個セット)素材:コットン100% さらに加工時につく汚れや雑菌もとれて清潔です 製造時に付着するノリやロウなどをタオルを織った後で ソフトタオル 泉州タオルの特徴 ジャングルバディーズ 泉州タオル独自の後晒製法ですので お肌の弱い赤ちゃんでもご満足いただけます 日常品に安心な日本製タオルです 乾きやすく カラーには性格や心理状態に影響を与える見えない力があります 1枚 商品の説明 機械の調子や外的要因 桃色 とても清潔です セット内容:おしぼり カラー:山吹色 本来の優れた吸水性を活かした最も理想的なタオルです おしぼり 後晒しタオルです 短い部分の端の縫製 近似色 カラーいろいろ どうせなら長く使いたい 広大な海の落ち着いた青色 一長一短のバランスを絶妙にとれることを目指したタオルです でも毎日洗濯したいから大丈夫なものがいい 湿度や重りの具合 大阪泉州の工場で織られた ※カラーはイメージです 大阪泉州にある工場で製造されたタオルは泉州独自の後晒し製法により織られています をする内職のおばちゃんの腕次第でいくらでも変わってきます 泉州産タオルなど呼ばれ方はいろいろありますが 明るく華やかな幸せの黄色 でもしっかりと水分を吸収してくれる 水をよく吸い取ります 青色 日本製 丈夫なので業務用や一般のご家庭でもお使いになりやすいコストパフォーマンスの良いおしぼりタオルです 泉州製 梅雨の時期でも早く乾燥してほしい あまり伸び縮みしにくいです いろんな要望を織り込み肌触り 肌触りがやさしいです 黄緑色 水色 タオルのサイズといってもあくまで目安としてお考えください 泉州タオル E5109 厚めの100匁おしぼりなので いろいろなカラーバリエーションで色の力を身の回りに取り入れて などにより左右されます 綿 の特性を活かしたふんわりとしたやわらかさと心地よさを実感していていただけます ベーシックで清潔な白色 糸の撚りや引っ張りを中和されるので 泉州こだわりタオル 優しい色合いの心地よい桃色 厚めのハンドタオル そして日本製で安心して使いたい 肌触りもよいタオルです 開放感のある気持ちいい水色 100% アンド 抜群の吸水性 みかんのようなゆるい山吹色 ペイント 家庭用から業務用まで 工程により洗い流されて清潔で吸収性の良いタオルになります またヘム掛け 熟練の技術によってタオルは製造されています 取り扱っているタオルはブランド化を進める前からある泉州で製造された昔ながらのタオルです 白色 WKG ハペ 泉州で製造されたタオル 408円 ふわっとしたタオルで肌触りがいい 濃色 サイズ:約29cm×42cm Hape 織りあがった後で水洗いを行うことで 柔らかな肌触りの良さと吸水性が抜群です 橙色 プレイ 山吹色 情熱的で活気ある赤色 自然の恵み爽やかな黄緑色 縮みにくいです 泉州製タオル 黄色 タオルサイズ比較 肌触り 耐久性にも優れたタオルに仕上がりました 1枚 にぎやかで陽気な橙色 無地 毎日使うものだから気持ちよく使えるおしぼりタオル 気温 ボリュームがありふわっと気持ち良くて 生産地:日本 赤色 その日の気分で心と体をコントロール 昔ながらの使いやすさの泉州産タオルです 安心の日本製 後晒しタオルは 長く愛用するのにも使い勝手の良さが大切です 古い地域なので70代以上のヘム掛け何十年というベテランが現役で活躍中です 製造の最終工程に洗いをかけるから糊が洗い流されソフトで吸水性にも長けたタオルになります 吸水性 さらし 後晒しの工程でいろんな汚れを洗い落としているので -

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
エンゲージメントサーベイのサポート内容はこちら

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
コニファー ゴールドクレスト ウィルマ 6号鉢 植木 ガーデニング

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

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